第三十九章  祸不单行

　　福事常不双双至，灾祸却不单单行。在家庭遭受重大打击之时，自己在事业上，也碰到了不顺。
　　在职务晋升问题上受到挫折和打击。这种意外的出现，让自己的精神情绪，遭受严重的刺激，以至于对从事政治工作的最初选择，产生了从未有过的质疑。
    刚入伍那阵子，曾经有个很好的机会，让自己到福州部队学习无线电知识，完全可以走适合自己的技术业务工作之路。但是，由于文革年代重政治、轻技术的思潮泛滥，政治工作之路宽广而又明亮，业务技术工作的前途普遍不被看好，头脑简单和涉世不深的我，在心底里看轻了学习与掌握专业技术知识的重要性和必要性，稀里糊涂走上了一条自己并不具有任何优势的政治工作之路。
　　毛泽东在1941年写给留苏学习两个儿子的信中曾提到：“趁着年纪尚轻，多学习自然科学，少谈些政治。政治是要谈的，但目前以潜心学习自然科学为宜，社会科学辅之。将来可以倒置过来，以社会科学为主，自然科学为辅。总之要注意科学，只有科学是真学问，将来用处无穷。”
　　主席的这段教诲，深刻而富有哲理，是考虑问题的重要参考和依据。可先前自己并不知道这些，也未能进行认真思考，就草草地做出了决定。
　　这种轻率的人生选择，在环境不太复杂的军营之中，并未暴露出太大的问题，也还能维持与将就。自从转业地方后，矛盾开始暴露，问题日渐凸现。无数事实都在证明，自己当初的选择，是一个非常短视的行为，压根就不该吃政治这碗饭。
    这既非因为能力方面的问题，也不缘由于品德方面的缺陷。致命的短缺之处，突显在干事创业之外的功夫，存在着明显的软肋。集中表现在：
    看不惯别人的阿谀奉承行为，装不下这方面的是是非非，时常不知进退地在坚守着，自己认为是正确和光明磊落的东西。
    单位和社会上的一些人，出于个人升迁的目的，为了争夺心目中的某个职位，时常不顾及自己的人格和影响，不考虑周围群众的看法与议论，绞尽脑汁，耍够手腕，极尽吹牛拍马之能事，甚至不惜采用诬蔑诽谤等手段，打击别人，抬高自己，把同事当人梯，踩着踏着往上爬。
    尽管这些人，平时看起来温柔敦厚，在台上演讲时，也是涛涛不绝，激情万丈。但正象钱钟书老先生所说：“他们象猴子一样，在向上爬的时候，就露出了自己的红屁股。”
    自己是个怀旧型的人。在课堂上接受的，虽然都是社会主义新文化，但在大量业余时间里，却一直在自学有着两千多年历史的传统儒学知识。尤其是WG期间，受时代潮流的影响，对《大学》、《中庸》、《论语》、《孟子》和《礼记》等“四书五经”的译本，从批判角度介入后，反而产生了浓厚的兴趣，爱不释手，深究不停，先后研读了多遍。
　　面对社会上“评法批儒”的狂潮，面对人们大讲儒学体系的反动，我却在心底里由衷地认为，“四书五经”的不少内容，堪称伦理道德的经典，完全可以与西方的《圣经》媲美。
　　长时间内，自己一直把其当做东方的圣经仔细研读，其中所肯定和赞扬的美德，早已牢记在心。
    争可耻，让可敬，“辞让制胜”，是最为崇尚的处世哲学；待人宽，责己严，“己所不欲，勿施于人”，是最为信奉的做人准则；隐自形，微自显，“桃李不言，下自成蹊”，是一直在追求的效果和境界……。
    所以，每当遇到上述人和事时，自己不仅非常看不惯，而且有种恶心的感觉，总会投以不屑的目光，甚至故意避而远之。不经意之间，树立起了上下两层对立面，以至于造成修寺建庙僧不悦，烧香磕头惹恼神的尴尬局面。
    有这么一次经历和遭遇，非常具有典型性和代表性，也留下了一段难忘的记忆。
    自己与同事，共同执行一项任务，虽说是临时性的，也要半年多的时间。于是，领导开始就打招呼，说任务完成之后，每个人要做个政治鉴定。
    作为一名机关干部，对于鉴定之类的东西，历来比较重视。
    因为离开工作岗位后，单位难以及时掌握和了解自己，最终表现的好与坏，全凭那一张纸说了算。自己虽已年过半百，不想再去求得什么，但也不愿意在单独外出期间，随便留下什么不好的印象。
    顾不得远途出差刚刚返回的疲劳，也不管刚刚搬家没两天，还有许多事情，亟待处理和安顿。接上级通知后，二话不说，拖着带病的身体，立即赶赴新的岗位，一干就是半年多。
    在完成这项任务的过程中，自己具体负责宣传报导工作。 大量的文字材料，时间紧，任务重，要求高，既要组稿审稿，又要编纂发行。时常别人都在谈天说笑了，自己却有一大堆事腾不开手；别人都已吃饭或休息了，自己还在电脑旁边苦思冥想；别人都以检查工作的名义，外出游山玩水了，自己照例不得不留下来，继续完成本职工作，再外加接待客人等日常杂务……。
    几个月下来，经手编纂的文字材料，汇集成了厚厚的一本书。本来还好的双眼视力，因此急遽下降，100多度的眼镜，换成了300度。
    那位同事，却是另外一番景况。每天除了打几个电话，统计一些简单数字外，基本没有多少正经事，一天到晚东游游、西逛逛。要么找人闲聊唠嗑，要么跑到领导屋里坐坐，端个茶、递个水的，显得格外悠闲自在。
　　不过也真有忙的时候，每当遇到领导自己有什么事，或者其家属碰到了什么困难，需要帮忙出力的时候，他便有了展示的舞台。
　　想方设法，不遗余力，或是掂腿跑路，或是兜里掏钱，时常是在所不辞，毫不犹豫。
    在这些方面，他不仅眼里有水，细致敏锐，而且动作麻利，及时到位，显得异常得心应手，也真让自己打心底里佩服，并深叹不如。
    可让人不好接受的是，他还擅长在领导面前拨弄是非，时常在肉麻吹捧领导的同时，无中生有地编造出一些离奇故事，使领导对自己产生怨恨，而且自己往往蒙在鼓中。
    虽然从领导的眼神和话语中，从对一些事情的安排和处理中，也会有所觉察，但无论自己如何试图改变和努力，其结果都一样，好事总是人家的，坏事总是自己的。
    此项工作结束时，按照上级的有关要求，准时进行了总结评奖。不出所料，那位同事被提名为全队的受奖人，而自己却连个说法都没有。所有从事这项工作的队员，都在私下里议论，均表示无法理解。自己也感觉憋气，难以接受这个现实。
　   我不会巴结什么人，但也不惧怕任何人。只要认定对方是加害性为，一准会满腔怒火，毫不客气，立马来个枪对枪，刀对刀。尤其是对于上级或重权人物，更加会有一股浩然之气，哪怕是天王老子，也不放在眼里。
    这是天生的一种个性，也是自己的一大缺陷，为此，惹脑过不少人，得罪了许多人。
    这一次，又没能够控制住，再次依循本能的冲动，放开胆子与领导来了个面对面。
    经过红脸粗脖，据理力争，领导最终不得不承认，工作中存在着失误与不周。并在充分调研和征求意见的基础上，对原有决定做出修正，把自己的名子，重新给予补报，还事情以本来面目。
    其实，这个奖本身并不重要，因为它不属于省部级奖励，不涉及增加工资待遇的问题，对于已经没有升迁想法的我来说，不具有任何实际意义。问题是这个反常的结果，让人实在太困惑，感觉太不公，有种强烈地受辱感。
    恰如所说，强扭的瓜不甜，争来的奖不爽。大红证书虽然捧在了手上，心里却始终觉得不舒服，怎么也高兴不起来……。
    回顾一次次的冲动与挫折，联系重复出现过的类似错误，终于不得不静下心来，仔细分析和检查自己，思考产生问题的原因，并逐渐有所感悟。
    目能望千里之外，却不能自见其眉。多年来，自己一味地琢磨和挑剔别人，却不知检查和反省自身，以至于在思想深处，形成了诸多偏颇的观念，如：凡是喜欢和领导接近的人，肯定是居心叵测；所有爱说好听话的人，都是在阿谀奉承；一切对别人的当面赞美，全是心怀鬼胎……。
    还自我欣赏的以为：压制自己的真实情感，唯唯诺诺地献媚他人，不仅不利于自身的健康，而且有背于一个志气男人的血性和气节。
    长期以来，从不考虑怎样去亲近领导和同事，如何把自己阳光的一面，充分展现在上级和同级面前。时常不顾及他人怎么想，只管按照自己的意愿行事；不考虑实际情况能不能行得通，只顾先这样说了做了再讲，呆傻自负，我行我素。结果到头来，工作没少干，汗水不少流，上下不满意，出力不落好。
　　当年转业时，曾经基于自身性格的考虑，有过不再从事政治工作的想法，希望力所能及地去做经济业务工作。
　　当时一心想的，是到经贸部门工作，一些拿不出手的礼品，也打点给了与此相关的人员。礼出心里安，此后，一直在静候着佳音的降临。
　　让人没有想到的是，一种意外的神助与走运，再次把自己推上了政治工作之途。
　　凭着长期在部队做干部工作的经历，加之冠有当时军转干部中极其稀罕的大专学历，在自己完全不知内幕的情况下，档案被省委组织部门提走。没费任何心血与周折，轻而易举进了巡抚衙门的院，稀里糊涂做了个管官的“官”。这既让人兴奋，又让人意外。
　　正当自己暗自庆幸，果真有天上掉馅饼的情况时，一位知情的人悄悄告诉我，具体工作任务可能是负责编写省级组织史资料，这叫人一下子凉了半截。
    后来的事实证明，那位知情人的消息，的确并非空穴来风。自从上班报到的第一天起，就与文字材料捆绑到了一起。每天都是埋头于历史问题的查证，忙于各种资料的搜集整理，与世隔绝，单调乏味。而且在当时看来，此项工作很可能是开始有日，结束无期，要长期做下去。
　　四、五年后，经过工作调换，开始接触实质性干部工作，服务和管理的对象，全部都是厅局级干部，范围涉及省直机关、院校、企业等多个行业和部门。
　　这一干就又是十来个春秋，而且将自己送入了不惑之年。
　　谁都知道，一个能进省委机关工作的人，尤其是作为组织部门的干部，在人生的仕途上占有许多天时地利，可以走得更加轻松和自如。
　　曾几何时，也是胸怀天下，自以为前程无量，甚至想一步踩着伟大。撞上生活中的钢筋才慢慢知道，手中操持的家伙还不够硬挣，身上所揣的技艺和智慧也不咋的，自己不过是头磨道上蒙着眼睛的驴，哪知道外面的世界是那么的大。
    心理学家指出：“赞美别人是成为受欢迎人的必备手段和条件，一般人往往容易注意别人的缺点，而忽略别人的优点和长处，不懂得发现别人的优点并给予由衷的赞美，是一种难得的美德”。
    犹太人的一句名言，说得更加深刻和直接：“唯有赞美别人的人，才是真正值得赞美的人”。
    想想也是，谁不喜欢顺耳之言，哪个不爱听赞美之词。
　　　撇开那些贪赃枉法、心术不正、玩弄权术的领导不说，搁置那些不关注民生，只关心女人的低级趣味权威不谈，就一般上级而言，他们并非圣人，他们也有七情六欲，他们也抛不开面子和尊严，他们也需要赞美与善意。
　　可实际情况是，自己不擅长赞美人，更羞于赞美领导，总担心留下溜须拍马之嫌，总害怕别人议论和指戳什么。时常不看上级脸色，不弄清楚周围人在想什么，只管毫无目的地发表言论和意见，说出一些领导和同事都不太喜欢听的话。
　　几经激动几经愁，很多时候，很多情况下，自己并不是不知道该怎样去做，但最终却没能那么去做，也可能根本就做不到，这就是客观，这就是现实。
　　不会讨好人的性格，不能容忍非礼的缺陷，加之不见得一定正确的言语和行为，决定了自己不能很好地融入群体，注定了自己要与强势主体的对决。
　　在经受了一个个歧视和伤害之后，在经历了一次次明争暗斗之后，终于发展成为与主管负责人剑拔弩张的口齿交锋，并不可避免地沦落为较量中的弱者。
　　毫无恐惧的心理，犀利尖刻的话语，拍案而起的举动，让自己一时觉得很是解恨和痛快。但随即而来的不祥预测和思想压力，也开始让人焦躁不安，惶恐自责。
　　最终，在许多人羡慕和垂青的环境中，自负与自便了十年之后，不得不主动提出请辞，收拾行囊，告别同事，来到一个鲜为人知、少有问津的经济管理部门。热桌子、凉板凳，也开始陪伴起自己……。